Chez Ice River Sustainable Solutions, nos employés ont des occasions incroyables de travailler pour une organisation reconnue pour son innovation avant-gardiste et sa conception écologique dans ses produits et ses emballages.
Notre culture est inclusive, solidaire et encourage l’apprentissage et le perfectionnement pour soutenir les possibilités d’avancement professionnel interne. Nous sommes des résolveurs de problèmes qui trouvent l’épanouissement et la récompense en rendant possible l’impossible. Nous sommes pratiques, concentrés et déterminés à toujours faire partie de quelque chose de plus grand.
Si vous êtes créatif, passionné et que vous aimez travailler dans un environnement collaboratif, nous aimerions avoir de vos nouvelles.
Ice River Springs (9308-4630 Québec Inc.) est actuellement à la recherche de trois (3) opérateurs de contrôle de processus et de machines, traitement des boissons (CNP 94140) pour se joindre à notre équipe. Vous travaillerez à notre installation de Lachute, Québec, située au 695, boul. Cristini, Lachute, QC, J8H 4N6.
Il s’agit de postes permanents à temps plein, basés sur 88 heures de travail par cycle de 2 semaines, avec des heures supplémentaires occasionnelles. À l’heure actuelle, nous ne recherchons que des personnes qui peuvent travailler un quart de travail continental rotatif de 12 heures, y compris les nuits et les fins de semaine.
Résumé du poste
Le contrôleur de processus et l’opérateur de machine jouent un rôle essentiel dans notre processus de fabrication, responsable d’assurer le fonctionnement efficace et sécuritaire de l’équipement de traitement de l’embouteillage. Ce rôle consiste à exploiter et à entretenir des machines d’embouteillage spécialisées et multifonctions, à surveiller les processus de production et à respecter les normes de qualité pour assurer l’embouteillage uniforme des boissons. Ce poste exige une forte concentration sur la sécurité, le souci du détail, la capacité d’interpréter les instructions techniques pour utiliser de l’équipement sophistiqué et la capacité de travailler efficacement dans un environnement au rythme rapide.
Les tâches comprennent les suivantes :
• Responsable du fonctionnement efficace et sécuritaire de l’équipement de traitement de l’embouteillage via des panneaux de commande numériques, y compris la configuration des paramètres, le suivi des données en temps réel, le dépannage technique, l’optimisation des processus, la conformité à la sécurité, l’enregistrement des données et l’application des mises à jour du système pour une performance optimale. Utilisation d’éléments manuels également requise.
• Tenir des registres et des rapports de production précis pour le contrôle de la qualité et le suivi de la production, effectuer des inspections régulières, apporter les ajustements nécessaires et s’assurer que les exigences de qualité sont respectées conformément aux normes de l’entreprise; signaler rapidement toute lacune.
• Analysez et interprétez le flux de la chaîne de production grâce à une surveillance continue des indicateurs de performance clés (KPI), tels que les temps de cycle, les zones de goulot d’étranglement et les débits de matériaux, en utilisant des outils avancés d’analyse de données pour optimiser la synchronisation des équipements, réduire les temps d’arrêt et assurer une coordination transparente entre les processus afin de maximiser le rendement et l’efficacité de la fabrication.
• Identifier et évaluer les dangers potentiels pour la sécurité en effectuant une analyse des risques en temps réel à l’aide des données des capteurs et de la rétroaction de la machine, en veillant à ce que les protocoles de sécurité, y compris les procédures de verrouillage et d’étiquetage (LOTO), les mécanismes d’arrêt d’urgence et les systèmes de protection des machines. Utiliser des évaluations ergonomiques et des analyses de répartition de la charge pour des pratiques de levage sécuritaires, tout en respectant les règlements de sécurité de l’OSHA et des usines pour le fonctionnement des machines, atténuant ainsi les risques de dysfonctionnement de l’équipement, de blessures des opérateurs et de conditions de travail dangereuses.
• Collaborer avec les membres de l’équipe et les superviseurs pour atteindre les objectifs de production et relever les défis efficacement.
• Effectuer le nettoyage et l’assainissement de routine conformément aux normes de l’industrie, en utilisant des produits chimiques approuvés. Respecter les calendriers pour prévenir la contamination croisée, assurer la longévité de l’équipement et maintenir la salubrité des aliments, en documentant toutes les activités pour la traçabilité et les vérifications
• Utiliser des techniques de manutention avancées pour le transport et l’entreposage sécuritaires des matériaux et des produits, en utilisant de l’équipement comme des chariots élévateurs à fourche tout en respectant les normes ergonomiques. Effectuer des évaluations des risques pour identifier les dangers, utiliser de l’équipement de protection pour réduire les risques de blessures et mettre en œuvre des méthodes de calage et d’arrimage pour prévenir les dommages pendant le transport. Inspecter régulièrement la fonctionnalité et l’entretien de l’équipement de manutention, en documentant les résultats pour assurer la conformité aux normes de sécurité et d’exploitation.
• Fournir un soutien flexible sur la chaîne de production en s’engageant dans diverses tâches pour maintenir l’efficacité et atteindre les objectifs. Collaborez avec les membres de l’équipe à la configuration de l’équipement, surveillez la production, dépannez les problèmes mineurs et aidez au chargement et au déchargement des matériaux tout en assurant les normes de qualité. S’adapter à des rôles tels que l’emballage, l’inspection de la qualité ou le fonctionnement de la machine, selon les protocoles de sécurité. Communiquer régulièrement avec les superviseurs pour signaler leurs préoccupations et suggérer des améliorations, ce qui améliore la productivité et la sécurité globales.
• Suivre les procédures opérationnelles normalisées (PON) et les lignes directrices techniques pour les processus de production.
• Effectuer d’autres tâches assignées.
QualificationsNous recherchons des candidats qui répondent aux exigences minimales suivantes :
• Diplôme d’études secondaires requis.
• Certaines études postsecondaires sont requises, car le poste exige la capacité de lire et de comprendre les instructions techniques et les manuels d’utilisation sophistiqués de l’équipement Husky.
• Deux ans d’expérience en injection ou en ligne d’embouteillage de plastiques requis.
• Expérience antérieure en équipement lourd de préférence.
• Capable de travailler de manière autonome et au sein d’une petite équipe dans un environnement au rythme rapide.
• Maintenez des niveaux élevés d’assiduité.
• Soyez optimiste et démontrez une attitude positive.
• Une grande attention aux détails.
RémunérationNous offrons un généreux régime de rémunération, qui comprend :
• Salaire de départ de 22,66 $ l’heure, moins les retenues et les retenues légales applicables. À la fin de votre période de probation de 3 mois, votre taux horaire augmentera de 0,25 $.
• Les employés sont admissibles à une prime d’efficience de la ligne (LEF) lorsqu’ils répondent à une série de critères décrits dans le programme de primes LEF. Les détails de ce programme sont sujets à changement.
• Les opérateurs qui travaillent un quart de travail de 8 heures peuvent gagner entre 10 $ et 20 $ lorsque l’objectif de 85% à 95% de LEF est atteint
• Les opérateurs qui travaillent un quart de travail de 10 heures peuvent gagner entre 15 $ et 25 $ lorsque l’objectif de 85% à 95% de LEF est atteint
• Les opérateurs qui travaillent un quart de 12 heures peuvent gagner entre 20 $ et 30 $ lorsque l’objectif de 85% à 95% du FSL est atteint
• Les heures supplémentaires seront payées à 1,5 fois votre taux horaire normal, après 88 heures travaillées dans un cycle de travail de 2 semaines.
• 10 jours de vacances payées par année
• Assurance médicale, dentaire et invalidité de longue durée prolongée.
• Participation à notre régime d’épargne-retraite.
• Coûts de transport à l’étranger pour les demandeurs de l’extérieur de la province
• Couverture d’assurance-maladie privée pour les demandeurs de l’extérieur de la province (égale au régime provincial d’assurance-maladie de l’Ontario) jusqu’à ce que le demandeur soit admissible à l’assurance-maladie provinciale de l’Ontario
• Admissible à des augmentations supplémentaires conformément aux politiques standard de l’entreprise
Environnement de travail et exigences physiques
• Travail par quarts, y compris la nuit et la fin de semaine.
• Soulever et transporter fréquemment des matériaux, des produits et des marchandises pesant jusqu’à 50 livres ou plus.
• Rester debout et marcher pendant de longues périodes sur des surfaces dures.
• Se pencher, se pencher et tendre la main régulièrement pour manipuler l’équipement et les matériaux.
• Utiliser la dextérité manuelle pour faire fonctionner les commandes de machinerie, les outils et les systèmes informatiques.
• Bonne acuité visuelle et auditive pour surveiller l’équipement et détecter les défaillances.
• L’utilisation de chariots élévateurs et de machines nécessite de la coordination, de l’équilibre et le respect des protocoles de sécurité.
• Utilisation de l’EPI.
L’environnement de travail et les exigences physiques décrites ci-dessus sont représentatifs de ceux rencontrés dans l’exécution des fonctions essentielles de l’emploi. Des accommodements raisonnables peuvent être faits pour permettre aux personnes handicapées d’exécuter les fonctions essentielles du travail.
Postuler si vous êtes intéressé par le poste et que vous répondez à toutes nos qualifications, veuillez envoyer une copie de votre curriculum vitae et de votre lettre de présentation à [email protected]. Votre lettre de présentation doit préciser que vous répondez aux exigences du poste et confirmer si vous êtes légalement autorisé à travailler au Canada.
Entreprise :
Ice River Springs (9308-4630 Québec Inc.)
485387 30e ligne
Shelburne, ON
L9V 3N5
Veuillez informer Ice River Sustainable Solutions si vous avez besoin de mesures d’adaptation pendant le processus d’embauche et de sélection et nous travaillerons avec vous pour prendre les dispositions appropriées. Ice River Sustainable Solutions est un employeur qui souscrit à l’égalité d’accès à l’emploi.
Nous nous engageons à promouvoir l’équité, la diversité et l’inclusion en milieu de travail, nous accueillons les candidatures des femmes, des personnes racialement visibles, des personnes handicapées, des peuples autochtones et des personnes LGBTQ2S+.
Note aux agences de recrutement
Ice River Sustainable Solutions ne répond pas aux courriels non sollicités de recruteurs tiers agissant au nom des chercheurs d’emploi. Tous les candidats sont encouragés à créer leur propre profil en ligne, ce qui nous permet de référencer efficacement les CV et de les conseiller lorsque les opportunités correspondent à vos connaissances et compétences. Tous les profils créés par les recruteurs au nom des candidats à la recherche d’un emploi seront supprimés. Cette pratique menace les interactions futures entre les recruteurs tiers et le recrutement d’Ice River Sustainable Solutions.